Chargé de mission PLIE : une fonction de coordination et d’ingénierie de projet Niveau 1
Durée
4 jours ( 28 Heures )
Séances
- 13 et 14 octobre, 7 novembre, 1er décembre 2025
Public visé
Cette formation-action s’adresse aux équipes de coordination des PLIE
Prérequis
- Cette formation-action s’adresse aux équipes de coordination des PLIE
Objectif général de la formation
Cette formation permet aux stagiaires :
- De partager leurs connaissances et de renforcer leurs compétences sur ces fonctions dont ils ont la charge,
- De construire des aller-retours entre les journées de formation et la pratique de terrain, dans une démarche de « recherche-action »...
Objectifs pédagogiques et compétences visées
- Prendre du recul sur la fonction par des temps d'échanges sur les pratiques
- Reformuler les fondamentaux de la fonction adaptée à chaque territoire
- Revisiter les concepts de base de la méthodologie de projet et les principes évaluatifs ; d'élaborer un plan d'action opérationnel sur les thématiques prioritaires du PLIE à partir de l'observation continue du territoire (besoins du public, attentes des entreprises...)
- Apprendre à construire une démarche de collaboration (management non hiérarchique) avec les référents de parcours et les partenaires ; d'identifier les compétences des référents et un plan d'action associé au service de la dynamique collective en lien avec leurs employeurs
- Identifier les points de blocages ou les risques en termes de posture et les moyens d'y remédier en prenant appui sur une démarche managériale bienveillante et non conciliante
Contenu de la formation
- PREMIER JOUR : INGÉNIERIE DE PROJET ET DYNAMIQUE ÉVALUATIVE
- DEUXIEME JOUR : CONNAISSANCE DU TERRITOIRE ET DES ACTEURS
- TROISIEME JOUR : MANAGEMENT ET POSITIONNEMENT
- QUATRIEME JOUR : ANIMATION DE L'ÉQUIPE DES RÉFÉRENTS
Moyens et méthodes pédagogiques
- Cette formation est résolument interactive et participative : par l’apport d’études de cas concrets, de mises en situation, et l’apport d’outils complémentaires apportés par la formatrice et les participants eux- mêmes. Nous partirons des pratiques professionnelles de chacun pour travailler sur les axes de progression et des plans d'actions adaptés à la réalité territoriale de chaque professionnel. Elle s'inscrit, dans sa démarche, au cœur d'une dynamique d'ingénierie de projets.
Evaluation de la formation et moyens permettant d’en suivre l’exécution et les résultats
- Questionnaire d'évaluation remis aux participants
- Attestation et certificat de formation
- Feuille d’émargement
Intervenants
- Valérie FLAHAUT – Consultant, expert Alliance Villes Emploi
Modalités
- Modalités de la formation : en fonction du contexte sanitaire les sessions pourront être proposées à distance via l’outil Go to Training
- Formation de 28 heures (4 jours)
- De 10 à 12 participants
- Horaires : 9h30 à 17h30
- Lieu : Alliance Villes Emploi – 88 rue La Fayette 75009 Paris
- Pour tout besoin d’accompagnement spécifique, contactez notre référent handicap : David Miriot dmiriot@ville-emploi.asso.fr 0143123041
- Tarif adhérent : 815 € et Tarif non adhérent : 1220 €